最近几天，网上流传着一份名为“上海职工医保门诊共济保障机制健全实施办法”的表格，标明了在职职工、退休人员在门急诊的待遇、账户可使用范围等相关标准。

由于上述表格上没有官方部门敲章认定，有网友向上海辟谣平台求证，希望了解这份表格的准确性和可靠性。

事实上，早在年12月29日，上海市政府办公厅印发《健全上海市职工基本医疗保险门诊共济保障机制实施办法》（以下简称《实施办法》），经与官方文件内容一一核查，发现网传表格因简化表达而导致出现一些差错。因此，特意梳理了《实施办法》部分要点，帮助大家准确理解其中的标准及含义：

第一，网传表格提到，退休人员的门急诊待遇——

医院的统筹支付比例为90%

医院85%

医院80%

以上的说法并不准确，实际应分为两种情况：

1、年1月1日后的退休人员，门急诊自负段标准调整为元，超过的部分由统筹基金按以下标准支付：

一级医疗机构门诊急诊，统筹基金支付85%

二级医疗机构门诊急诊，统筹基金支付80%

三级医疗机构门诊急诊，统筹基金支付75%

2、年12月31日前的退休人员，门急诊自负段标准调整为元，超过的部分由统筹基金按以下标准支付：

一级医疗机构门诊急诊，统筹基金支付90%

二级医疗机构门诊急诊，统筹基金支付85%

三级医疗机构门诊急诊，统筹基金支付80%

二，网传表格中，提到“个人账户可支付直系亲属的自负费用”的说法，而在《实施办法》中，原文中的表述并非“直系亲属”，网传表格的简述可能会引发理解偏差。

原文表述如下：

“根据国家要求，《实施办法》拓宽职工个人账户使用范围，并建立家庭共济机制，年7月1日起——

个人账户可以用于支付参保人员本人及其配偶、父母、子女在定点医疗机构或定点零售药店发生的由个人负担的费用；

可以用于按规定支付定点零售药店购买药品、医疗器械、医用耗材发生的由个人负担的费用。

还探索个人账户用于配偶、父母、子女参加城乡居民基本医疗保险等的个人缴费”。

来源：上海市大数据中心

三，网传表格提到了“地方附加基金继续发挥补充保障功能”，是指地方附加基金继续支付职工医保综合减负在内的各项减负费用、统筹基金最高支付限额以上的部分医疗费用等。但网传表格中，并未提到一个显著变化：用人单位缴纳的地方附加医疗保险费，全部纳入地方附加基金，单独列账。年1月1日起，门急诊医疗费用纳入统筹基金支付范围，不再由地方附加基金支付。

网络流传表格受到广泛

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